„New Distinguished Scholar Award“ tikslas - sušvelninti lyčių skirtumus medicinos tyrimuose

Niekas neturėtų rinktis tarp rūpinimosi šeimos nariu ir profesinio tobulėjimo, ir niekam neturėtų būti trukdoma tyrinėti, nes jie į pasaulį priima vaiką. Teisybė ir meistriškumas eina koja kojon, ir ši dotacijų serija yra svarbus žingsnis kovojant su sistemine nelygybe, egzistuojančia visoje medicinoje. Icahn medicinos mokykloje, esame tvirtai įsipareigoję skatinti nuoseklumą ir padėti visiems darbuotojams išnaudoti savo didžiausią potencialą.

Dennis S. Charney, MD, Anne ir Joel Ehrenkranz dekanai iš Icahn medicinos mokyklos Sinajaus kalne

Apdovanotieji suteiks keturis profesorių padėjėjus, kiekvienas nepaprastai talentingas, vykdantis unikalius mokslinių tyrimų projektus, padidinti finansavimą, kuris leis jiems išlaikyti produktyvumą, kai jie susiduria su dideliais globėjo reikalavimais. Be piniginio apdovanojimo, dotacijos gavėjams bus suteikta prieiga prie karjeros tobulinimo išteklių, įskaitant programas per Moterų karjeros tarnybą ir Lyčių lygybės tarnybą.

Čia yra „Geriausio mokslininko“ apdovanojimo gavėjai ir jų mokslinių tyrimų projektai:

• Denise Cai, Daktaras, Neuromokslas:„Smegenų atminties talpos ir efektyvumo optimizavimas“
• Zhongwei Cao, Daktaras, Medicina (plaučių, Kritinė priežiūra ir miego medicina):„Naviko kraujagyslių niša įdarbina IGF1 receptorius, kad sukeltų agresyvią limfomą“
• Sarah Stanley, MD, Daktaras, Medicina (endokrinologija, Diabetas ir kaulų ligos):„CNS gliukozės slopinamų neuronų vaidmuo reguliuojant gliukozę“
• Talia Swartz, MD, Daktaras, Medicina (infekcinės ligos):„Supratimas apie purinerginius receptorius, siekiant sumažinti ŽIV infekciją ir uždegimą žmogaus limfoidiniame audinyje“

Praėjusį rudenį, lyčių lygybės moksle ir medicinoje biuras pakvietė profesorių asistentus, turinčius nepriklausomų mokslinių tyrimų programų, kreiptis dėl vidinio finansavimo, nes jie subalansuoja savo, kaip globėjų, pareigas. Įvairus komitetas atidžiai peržiūrėjo 29 gautas paraiškas, ir išrinko keturis geriausius finansavimui. Pareiškėjai turėjo gauti aktyvią neakivaizdinę paramą (įskaitant paramą atlyginimui) savo mokslinių tyrimų programai iš karjeros plėtros premijos ar kitos mokslinių tyrimų dotacijos, būti aiškios sėkmingos nepriklausomos mokslinės karjeros trajektorijos, parodyti stiprius mokslinius tyrimus ir produktyvumą, ir parodyti įtikinamą priežastį, kodėl lėšos padės jiems išlaikyti produktyvumą, kai jie, kaip rūpintojas, susiduria su dideliais reikalavimais (dažniausiai - vaikų priežiūrai).

Išskirtinių mokslininkų apdovanojimas remiasi Icahno medicinos mokykla prie Sinajaus kalno, įsipareigojęs įvairovei, įtraukimas, ir lyčių lygybė, kuris apima praėjusių metų pirmojo tautos lyčių lygybės dekano sukūrimą. „Time's Up Healthcare“ narys, Sinajaus kalnas pelnė 1 -ąjį reitingą pagal įvairovę ir įtrauktį „Top 12 ligoninių ir sveikatos sistemų“ sąraše pagal ĮvairovėInc 2017 m. ir 2018 m. Icahn medicinos mokyklos Sinajaus kalne įvairovės inovacijų centras (DIH) buvo pradėtas 2019 m. rudenį, siekiant spręsti moterų ir spalvotų žmonių trūkumo naujovių ir technologijų srityje problemą, puoselėti idėjas ir sprendimus, kuriais sprendžiama socialinė ir struktūrinė nelygybė, ir paspartinti pastangas skatinti įvairovę ir įtraukimą į mediciną ir mokslą. Ji gavo įvairovės ir įtraukties apdovanojimą ir buvo įtraukta į geriausių skaitmeninės sveikatos 50 geriausiųjų 2020 m.

• „Landmark“ tyrimas nustato 102 genus, susijusius su autizmo rizika
• Paaugliai, sergantys PCOS ir nutukę, turi daugiau nesveikų žarnyno bakterijų